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自开展“人人持证，技能河南”工作以来，双庙街乡高度重视，不断开拓新思路，压实责任、强化措施，下好先手棋、打好主动仗，全力推进“人人持证，技能河南”建设工作高质量发展。

网格摸底，走访调研到位。双庙街乡以网格化管理为抓手，通过实地走访、入户排查、微信工作群、电话联系等线上线下多种形式全面摸底，准确了解企业及劳动者技能需求。以18岁至58岁的青壮年劳动力为发力对象，统筹摸排好人员信息，沉下心来讲解持证就业帮扶政策，建立健全就业需求清单。结合劳动力市场需求和本地劳动力特色，确定了农艺烹饪、家政护理、育婴保育、计算机操作等培训项目，邀请专业院校讲师，制定完整培训计划，帮助村民从根本上实现靠体力、苦力谋生到靠技能、技术就业的转变。

因材施教，确保培训质量。双庙街乡制定实施农村人才培养方案，针对不同群体需求，免费开设多种课程，不断提升参训人员的技能水平和职业素养。针对农村妇女群体，开设母婴护理师培训班，采取理论学习与实际操作相结合的方式，由培训老师重点围绕家政服务职业规范与礼仪、新生儿日常照护及护理、哺乳期常见问题的处理、母乳喂养知识、产妇营养与膳食等方面进行授课。针对高素质劳动力群体，开设高技能农业人才培训班，培养农艺工，农技专家通过图文并茂的形式，讲解农户身边的真实案例，生动形象的为参会人员讲解种植产业的发展前景、产业现状、果蔬种植技术、病虫害防治等实用技术。同时通过实地教学，手把手教会学员施肥、整地、移栽等技术。截至目前，已培训学员1097人。

考核评估，确保监管到位。加强教学质量监管，学员参训后须参加专业技能考试测评，对测评合格的学员发放资格证书。各村培训人数、持证量等指标纳入村党支部年度考核评奖范围，对工作进度进行定期排名，对落后的进行针对性指导，倒逼培训方责任落实，把每次培训都干出效果、出色出彩。每次培训结束后，总结评估培训活动，不断改进和丰富完善，切实提高培训质效。

精准发力，确保宣传到位。聚焦农民工、就业困难人员等重点群体，借助微信公众号、朋友圈、大喇叭、横幅、入户走访等多种方式，有针对性地宣传职业技能培训有关政策要求、课程内容、意义好处，积极营造崇尚技能、尊重人才的良好氛围，将“人人持证，技能河南”的各项惠民惠企政策宣传到村组、到农户、到企业。